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休病假一月,工資變負數? 請假期間工資該怎么發?

2016-08-06 10:34:46來源:新京報 作者:

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 楊女士5月工資單顯示薪資為負數。受訪人供圖

近日,北京某醫院藥房醫生楊女士向記者反映,今年她因請病假,結果收到了一張月薪資顯示為負數的薪酬單,而醫院此前回應因其當月工資不夠扣除保險

  醫生酬扣除各類保險為負數
  楊女士告訴記者,她在首都醫科大學附屬北京地壇醫院藥房工作,由于生病,今年5月她向單位申請了病假。然而近期當她收到5月份的薪酬單時,發現其當月薪資上顯示的數額為負數。
  楊女士提供給記者她今年5月份的薪酬單,顯示其該月的薪資總額為人民幣4390.84元,包括崗位工資、薪級工資、保留工資、臨補等項,應扣項目合計為人民幣4799.67元,其中包括住房公積金、養老金、失業險、醫療險、停車費、會費等。兩項加減,最后其當月薪資在0元以下,為人民幣-408.83元。
  而楊女士在今年4月份,同樣因請病假,收到一張1145.33元的薪酬單。從薪酬單上可以見到,包括住房公積金、養老失業保險等項目在內,與5月份同樣,扣除了4799.67元,但在薪資總額中多出一項1155元的季度績效,如果沒有這一份績效,其當月薪資依然為負。
  醫院回應有其內部支付規定
  楊女士告訴記者,她對負數薪酬單感到不解,她說,按照北京市人力資源和社會保障局的通知規定,企業和事業單位的最低工資不得低于1720元,而她的工資不僅低于最低工資,而且還是負數。
  而醫院人事科工作人員在接受媒體采訪時曾表示,這種情況不叫“負工資”,而是因為楊女士的工資由于保險不夠扣,才出現了這種情況。其人事科工作人員同時表示,每個醫院都有自己內部的工資支付規定,其單位有自己的工資支付辦法。
  醫生已收1600元匯款并非補發工資
  記者從楊女士處得知,昨日上午,她收到一筆來自醫院的1600元匯款,但是并不太清楚這筆錢到底是因何而來。記者聯系醫院相關科室負責人,被告知1600元并非補發其5月份的工資。
  不過該負責人也表示,針對楊女士“負工資”的現象,醫院已進行了相關調整。醫院人事處咨詢了相關單位及北京市人社局,參照《北京市工資支付規定》,7月25日,醫院行政辦公會議決定,將職工病假期間的實發收入,調整為不低于北京最低工資標準的80%,這一調整于2016年8月執行。
聲明:轉載此文的目的是出于傳遞更多信息。若有來源標注錯誤或侵犯了您的合法權益,請與本網聯系(ldqxnw@163.com),我們將及時更正或刪除,謝謝!

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休病假一月,工資變負數? 請假期間工資該怎么發?

新京報 | 2016-08-06 10:34:46 | 

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 楊女士5月工資單顯示薪資為負數。受訪人供圖

近日,北京某醫院藥房醫生楊女士向記者反映,今年她因請病假,結果收到了一張月薪資顯示為負數的薪酬單,而醫院此前回應因其當月工資不夠扣除保險

  醫生酬扣除各類保險為負數
  楊女士告訴記者,她在首都醫科大學附屬北京地壇醫院藥房工作,由于生病,今年5月她向單位申請了病假。然而近期當她收到5月份的薪酬單時,發現其當月薪資上顯示的數額為負數。
  楊女士提供給記者她今年5月份的薪酬單,顯示其該月的薪資總額為人民幣4390.84元,包括崗位工資、薪級工資、保留工資、臨補等項,應扣項目合計為人民幣4799.67元,其中包括住房公積金、養老金、失業險、醫療險、停車費、會費等。兩項加減,最后其當月薪資在0元以下,為人民幣-408.83元。
  而楊女士在今年4月份,同樣因請病假,收到一張1145.33元的薪酬單。從薪酬單上可以見到,包括住房公積金、養老失業保險等項目在內,與5月份同樣,扣除了4799.67元,但在薪資總額中多出一項1155元的季度績效,如果沒有這一份績效,其當月薪資依然為負。
  醫院回應有其內部支付規定
  楊女士告訴記者,她對負數薪酬單感到不解,她說,按照北京市人力資源和社會保障局的通知規定,企業和事業單位的最低工資不得低于1720元,而她的工資不僅低于最低工資,而且還是負數。
  而醫院人事科工作人員在接受媒體采訪時曾表示,這種情況不叫“負工資”,而是因為楊女士的工資由于保險不夠扣,才出現了這種情況。其人事科工作人員同時表示,每個醫院都有自己內部的工資支付規定,其單位有自己的工資支付辦法。
  醫生已收1600元匯款并非補發工資
  記者從楊女士處得知,昨日上午,她收到一筆來自醫院的1600元匯款,但是并不太清楚這筆錢到底是因何而來。記者聯系醫院相關科室負責人,被告知1600元并非補發其5月份的工資。
  不過該負責人也表示,針對楊女士“負工資”的現象,醫院已進行了相關調整。醫院人事處咨詢了相關單位及北京市人社局,參照《北京市工資支付規定》,7月25日,醫院行政辦公會議決定,將職工病假期間的實發收入,調整為不低于北京最低工資標準的80%,這一調整于2016年8月執行。

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