我州35名領導干部公開“雙承諾”履好職作表率促發展

    4月12日以來，黔西南州第七屆人大常委會第一次會議和州直各有關單位宣布任職會議相繼召開，州政府工作部門33名行政正職和州人大常委會2名委室主要負責人分別作出公開承諾，表示將恪盡職守，認真履好職作表率促發展，提高四種能力，推動各項工作創新上臺階。

    勤于學習，提高履職盡責能力。進一步加強黨的方針、政策和國家有關法律法規的學習，不斷提高政治理論素養和依法執政水平。工作中，主動做到向書本學、向實踐學、向群眾學、向同事學，不斷拓寬知識面，更新知識結構，提高政治理論素質，提高領導水平和處理復雜問題、要事難事的決策能力。

    忠于職守，提高服務發展能力。工作中勤于思考，勇于實踐，大膽創新。圍繞中心工作，帶頭深入基層調查研究、帶頭學習提高、帶頭破解難題、帶頭務實為民，把單位的工作抓好，把基層群眾需要辦理的事情辦實。忠于職守，堅持用發展和改革的辦法去認識和解決工作中存在的困難和問題，推動工作科學發展。

    加強團結，提高協同作戰能力。認真執行民主集中制原則，尊重班子成員和全體干部職工的意見建議。大事講原則，小事講風格，勇于擔當，絕不推諉。團結同志，心胸開闊，任勞任怨，不計個人得失。加強單位班子和干部隊伍建設，努力建設一支提筆能寫、開口能講、問策能對、遇事能辦、有難能戰的干部隊伍。

    嚴于律己，提高拒腐防變能力。自覺接受州人大的法律監督，接受州人大和本單位部門職工的工作監督，遵守黨風廉政建設的各項規定，做到自重、自省、自警、自勵，認真算好政治賬、經濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬、自由賬和健康賬，提高拒腐防變能力，堂堂正正做人，干干凈凈做事，做到“想干事、會干事、干成事、不出事”。認真落實黨風廉政建設責任制，切實履行第一責任人的職責，搞好黨風廉政建設工作。